Ifølge Federal Statistical Office har ca. 20 procent af alle ansatte i Tyskland en indkomst, der kun ligger lidt over fattigdomsgrænsen. Der er dog nogle forskelle mellem dem med lav løn og dem med lave lønninger. Hvad er der præcist en lavtydende? Skal der betales skat i denne indkomstklasse? Hvad med deltidsstillinger og offentlige tilskud? Denne vejledning indeholder alle vigtige oplysninger.
Betydningen af lav indtjening
Hvad er en lavtydende??
Udtrykket lav løn er ambivalent, fordi der skal sondres mellem lavtlønnen i almindelig sprogbrug og de sociale sikringsaspekter, når begrebet defineres. I hverdagen, men også på politikere og myndigheders sprog, betyder lav indkomst Ansættelsesforhold, der belønnes med mindre end 9,00 euro i timen. Lavindkomstarbejdere påvirkes ofte af frisør eller detailhandel. Som et resultat betragtes omkring 20 procent af medarbejderne i Tyskland som lavtydende. Praktikanter tilhører også denne gruppe. Lavlønnsarbejderne er på ingen måde udelukkende ufaglærte. Personer med lav indkomst uden udsigt til forhøjelse af lønnen påvirker også personer, der har afsluttet deres uddannelse eller studier.
Social sikringslov definerer klart lavtlønnede i § 20, stk. 3, SGB IV som: ”Forsikrede personer, der er ansat i deres erhvervsuddannelse, får en løn der pr. måned overstiger ikke 325 euro, eller forsikret, der er frivillig socialt år eller et frivilligt økologisk år i henhold til loven om frivillig tjeneste for ungdom eller en føderal frivillig tjeneste i henhold til loven om frivillig tjeneste. "
I henhold til loven er en lavtydende
-
Praktikanter og praktikanter, der modtager højst 325 euro om måneden
Disse lavtlønnede bør ikke forveksles med marginalt beskæftigede i såkaldte mini-job, der maksimalt udbetales 450 euro pr. Måned.
Udtrykket lav løn er ambivalent, fordi der skal sondres mellem lavtlønnen i almindelig sprogbrug og de sociale sikringsaspekter, når begrebet defineres.
Verdienstgrenze
Den aktuelle indtjeningsgrænse
Hvis du opretter definitionen på socialforsikring for lavtydende, forbliver de i gruppen Lærlinger og praktikanter, der tjener maksimalt 325 euro om måneden. Du er med det fritaget for socialsikringsbidrag, hvad den enkle ligning brutto = netto betyder for praktikanten. Hvis træningspengene er højere, betales passende gebyrer.
Hvad skal lavindkomsttagere overveje, når de udfører et sidearbejde?
Mange lærlinger øger deres træningsgebyrer gennem mini-job. Et deltidsjob er generelt tilladt under træning, medmindre ansættelseskontrakten specificerer andet. den Arbejdsgivere skal informeres om deltidsjobbet og kan forbyde dette, hvis han frygter, at praktikantens ydeevne vil blive påvirket negativt. Arbejdsgiveren behøver heller ikke at tolerere et deltidsjob hos en konkurrerende virksomhed; konkurrenceforbudet gælder voksne. den Arbejdstid på deltidsjobbet afhænger af antallet af timer, der skal arbejdes i træningsfaget. De under 18 år har lov til at arbejde 40 timer om ugen i henhold til ungdomsbeskyttelsesloven. Højst 48 timer om ugen og seks arbejdsdage om ugen er tilladt for voksne.
sociale bidrag
Nedenfor er et eksempel på, hvordan bidrag struktureres, hvis den lavindkomsttjener påtager sig et minijob ud over uddannelsen.
Eksempel: En praktikant med et minijob
En praktikant tjener 300 euro pr. Måned i det første træningsår. Hun venter også i weekenden, som hun modtager 250 euro om måneden. Lærlingeuddannelsen betragtes som deres største erhverv, der er forsikringspligtig. Uddannelsesgebyrer og mini-job tillægges ikke den samlede løn. Minijobbet som servitrice er forsikringsfrit i alle forsikringsgrene. Arbejdsgiveren for minijobet skal betale engangsbeløbene til pension og sundhedsforsikring, der er afholdt for mini-jobbet. Ved langtidsfravær fra arbejde gælder særlige bestemmelser for modtagelse af sygedagpenge.
Særlige betalinger for lavtydende: hvor er grænserne?
Fordele som julebonus eller feriebonus overskrider hurtigt den lave løngrænse på 325 EUR pr. Måned. Alt over 325 euro bruges til socialsikringsbidrag. I dette tilfælde skal arbejdsgiver og arbejdstager betale ligeligt. Siden 2015 retsgrundlag for engangs særlige betalinger forlænget. I tilfælde af en engangsbetaling, skal en arbejdsgiver overtage det ekstra bidrag til den lovpligtige sundhedsforsikringsfond, uanset hvilket sundhedsforsikringsselskab det er, og om den overhovedet yder et bidrag.
Den lave løngrænse er relevant for perioden med erhvervsuddannelse eller praktikperioden. Arbejdsgiveren skal betale medarbejderens aktier med dette koncept. Han må ikke trække eller tilbageholde disse omkostninger fra praktikantens løn. De, der ikke er i erhvervsuddannelse, er ikke fritaget for disse skatter. Hvis lønnen er 325 euro eller derunder pr. Måned, er den en Minijob. Mini-jobbers forbliver gratis i arbejds- og langtidsplejeforsikring, selvom de har været obligatorisk forsikret i pensionsforsikring siden 31. december 2012.
Den lavtydende og hans ægteskabelige status
En ændring i ægteskabelig status har for lavtydende ingen betydning under træning. For praktikanten gælder brutto = netto også efter ægteskabet. Den eneste ting, der ændrer sig i ægtepar, er skatteområdet. I skatteklasse 1, der inkluderer ugifte, børnløse praktikanter, gælder lønafgiften fra en årlig indkomst på € 8.820.
Tilskud fra arbejdsgivere
Hvilke bidrag skal arbejdsgiveren betale for lavtydende??
Hvis grænsen for lavtlønnede på 325 euro ikke overskrides, skal arbejdsgiveren foretage sin egen andel af bidrag til social sikring såvel som praktikanten. Arbejdsgiveren skal også betale Ekstra bidrag i sundhedsforsikring. Selv med dette lave vederlag er forsikring obligatorisk i et af de lovpligtige sundhedsforsikringsselskaber. Hvis praktikanten er mindreårig og dermed forsikres gratis gennem forældrene, er medlemskab af sygesikringsfonden en forudsætning.
Under visse omstændigheder skal arbejdsgiveren supplere det ekstra bidrag for børnløs i det sociale Sygeplejeforsikring på 0,25% løn. i "Lov om hensyntagen til børneopdragelse i retten til bidrag til socialforsikringsforsikring", Kendt som loven om overvejelse af børn blev præmie tillægget for børnløse indført 1. januar 2005 til et beløb på 0,25%. Medarbejderen bærer normalt dette alene.
Undtagelsen – praktikanter under 23 år
En undtagelse gælder for dem, der endnu ikke er fyldt 23 år. Hvis en praktikant er ældre, bæres dette ekstra bidrag af ham som en lavtydende. Forældrestatus er en undtagelse. Dette skal bevises ved at fremlægge de relevante dokumenter. For en arbejdsgiver betyder det, at for en lavt optjenende praktikant afhængig af deres alder og ægteskabelig status en tredjedel af lønningerne kan være påkrævet for sociale bidrag. En arbejdsgiver, der ikke betaler bidragene eller ikke betaler dem til tiden, skal udsættes for alvorlige sanktioner. Dog fastholdes fordelene ved den lavtlønnede i socialforsikringen.
Hvordan beregnes arbejdsgiverens sociale sikringsbidrag forklares ved hjælp af to casestudier.
Casestudie 1 – En børnløs praktikant uden et minijob
Praktikanten er 19 år og har ingen børn, så der er ikke noget ekstra bidrag til plejeforsikring. Uddannelsesgodtgørelsen er 300 euro pr. Måned. Dette placerer praktikanten i kategorien lav løn. Dette betyder, at arbejdsgiveren skal betale og betale alle sociale bidrag. Linjeposterne i 2017 er som følger:
forsikring | Indsendelse af socialsikringsbidrag i procent |
pensionsforsikring | 18.70% |
arbejdsløshed | 3,00% |
sygepleje | 2,55% |
sygesikring | 14,60% |
Arbejdsgiverens andel af lovpligtige sundhedsforsikringsselskaber er normalt 7,30%, og andelen af den ansatte. Denne forordning finder ikke anvendelse på lavtydende. Det betyder ikke noget for medarbejderen Ekstra bidrag i sundhedsforsikring. Dette er indstillet ensartet for lavtydende og var 1,1% i 2017. For beregningen betyder det, at der skal indsamles 14,6% og 1,1% til sundhedsforsikringen. Der er forskellige regler i delstaten Sachsen. Her fordeles arbejdstageres og arbejdsgiveres andele forskelligt, hvilket ikke er relevant for lavtlønnede, da her betaler arbejdsgiveren alene.
forsikring | arbejdsgiver | lav indkomst |
pensionsforsikring | 0,00 euro | 56,10 euro |
arbejdsløshed | 0,00 euro | 9,00 euro |
sygepleje | 0,00 euro | 7,65 euro |
sygesikring | 0,00 euro | 47,10 euro |
samlede beløb | 0,00 euro | 119,85 euro |
Hvis praktikanten er fyldt 23 år, skal der betales plejeforsikring på grund af det ekstra bidrag 8,40 euro i stedet for 7,65 euro.
Casestudie 2 – en barnløs praktikant med en særlig betaling
De 20 år gammel Praktikanter fra Köln modtager et månedligt vederlag på 300 euro i det første år af deres læretid og yderligere 100 euro feriepenge fra arbejdsgiveren. Op til et beløb på 325 euro har medarbejderen ingen bidrag. Op til denne grænse er arbejdsgiveren forpligtet til at betale de fulde sociale bidrag. For forskellen på 75 euro skal de normale beregninger for bidrag anvendes, hvilket betyder:
-
Medarbejdere og arbejdsgivere har hver 50%. I sundhedsforsikring udbetales 8,4% til den ansatte, arbejdsgiveren bærer 7,3%. Hvis en praktikant er fyldt 23 år og er barnløs, skal der betales et yderligere 0,25% bidrag i sygeplejeforsikring, hvilket ikke er relevant for eksemplet ovenfor Hvis du bor i Sachsen, skal forbundsstatens særlige egenskaber med hensyn til langvarig plejeforsikring overholdes, men dette gælder ikke Köln
forsikring | arbejdsgiver | lav indkomst |
pensionsforsikring | 7,01 euro | 67,79 euro (60,78 euro + 7,01 euro) |
arbejdsløshed | 1,13 euro | 10,88 euro (9,75 euro + 1,13 euro) |
sygepleje | 0,96 euro | 9,25 euro (8,29 euro + 0,96 euro) |
sygesikring | 6,30 euro | 56,51 euro (51,03 euro + 5,48 euro) |
samlede beløb | 15,40 euro | 144,43 euro |
Tærsklen for lavt optjente kan overskrides en gang eller i individuelle måneder.
Statstilskud
Lavtlønnede har ret til børnetilskud?
Under erhvervsuddannelse har lavtlønnede Underholdskrav mod deres forældre. Det er specielt vigtigt, når statsstøtte og tilskud er ude af spørgsmål, fordi forældrene tjener for meget. Forældre har ret til børnetilskud under træning, der udbetales indtil 25 år. Forældre kan modregne børnetilskud mod børnebidrag. Børnetilskuddet må ikke forveksles med det beløb, som en lavindkomsttager modtager fra familiefonden for eventuelle egne børn.
Lavtlønnede har ret til erhvervsuddannelsestillæg?
Som lavindtægter er det næppe muligt for en praktikant at leve fuldstændigt selv. I den sociale kode bestemte lovgiveren det derfor på visse betingelser Ydelse til erhvervsuddannelse (BAB) ydes. Betalingen foretages af Federal Employment Agency. Tilskuddet gælder i løbet af den første uddannelse og en anerkendt stat. Mindreårige får BAB, hvis de ikke er i stand til at bo sammen med deres forældre på grund af afstanden til træningsstedet eller alvorlige sociale grunde. Ansøgningen, der skal ledsages af forældrenes bevis på indtjening, indgives til Federal Employment Agency. Betaling sker fra den måned, hvor ansøgningen modtages, så det tilrådes at indsende den i god tid.
Kan lavindkomsttagere kræve en husstøtte??
Erhvervsuddannelsestillæget inkluderer et fast tilskud til leje, som normalt ikke dækker omkostningerne. Af denne grund kan en lavindkomsttager desuden Ansøg om boligfradrag eller huslejetillæg. Dette tilskud er ikke det samme som det sædvanlige boligtilskud. I henhold til § 22, stk. 7, SGB II, kan der ansøges om huslejetillæg, hvis erhvervsuddannelsestillæg er blevet afvist, fordi det er den anden læreplads, eller hvis forældrene tjener for meget. For mindre end 25-årige skal der ansøges om huslejetillæg fra ARGE eller jobcentret, før de flytter. De, der er i deres anden uddannelse og ikke har ret til en BAB, kan ansøge om boligstøtte.
Hvad er kravene fra lavtydende med børn??
Lavindkomsttagere med børn kan ansøge om børnetilskud ud over børnetilskuddet. Hvis indkomsten er tilstrækkelig til dit eget levebrød, men indtjeningen ikke er tilstrækkelig til at forsørge et barn, kan barnetilskuddet ydes. Der kan være et mindreårigt barn i forældrenes husstand eller en forælder bevilget op til 140 euro være. Erhvervsuddannelsestillæg tælles med til indkomst, men børnetilskud og bostøtte er det ikke. Børnetilskuddet udbetales sammen med børnetilskuddet fra familiefonden. Lavindkomne i uddannelse er udelukket fra arbejdsløshedsunderstøttelse II.
Lavtlønnede har ret til et lån?
Enhver, der har ekstraindkomst ud over en lav indtjening, har chancen og muligheden for at få et lån fra VEXCASH online. Anmodningen om dette er gratis og har ingen indflydelse på din egen Schufa-score. Med disse to fordele skiller VEXCASH-tilbud sig fra normale banker og långivere.
skatter
Hvordan beregnes skatter for lavtydende??
Optagere med lav indkomst med en månedsløn på op til 325 euro behøver hverken at betale indkomstskat eller kirkeskat. En indkomst på op til 735 euro om måneden eller 8.820 euro om året ubeskattet. For ægtepar gælder det dobbelte beløb på 17.640 euro. Skatteklassen er ikke relevant. Denne grundlæggende godtgørelse gælder for enhver medarbejder. Specifikke skattemæssige retningslinjer gælder for studerende.
VEXCASH® AG
Rudi-Dutschke-Strasse 7-9
D-10969 Berlin
(030) 850 70 55 70
Man – Fre fra 9:00 til 16:00
Relaterede emner
-
Børnepenge 2020 – alle oplysninger om børnetilskud
Børnetilskud 2019 er 204 euro for det første og andet barn. Med det tredje barn øges beløbet til 205 euro. Fra det fjerde barn…
-
Børnetilskud og børnetilskud ► alle oplysninger fra advokaten ◄
Børnetilskud og børnetilskud udbetales af staten for at yde økonomisk lettelse til forældrene. For at kunne modtage børnetilskud, a…
-
Fly til Mallorca med børn, tip – information om flyvningen
Palma de Mallorcas internationale lufthavn betjenes af stort set alle tyske lufthavne. Her er vores tip til…
-
Børnetilskud: varighed, ret og beløb – alle oplysninger, kanyo®
Børnepenge har en lang tradition i Tyskland: Forældre har modtaget økonomisk støtte siden 1936. I dag modtager forældre fra det første barn…